Inspectorii ITM Constanța au luat la puricat societățile comerciale

În perioada 01-31.11.2016, Inspectoratul Teritorial de Munca Constanta a continuat activitatea de control si verificare a societaţilor comerciale, care își desfașoară activitatea pe raza judeţului Constanţa.

Controalele au avut ca obiectiv verificarea respectării prevederilor legale din legislaţia muncii, securitatea si sănătatea în munca a salariaţilor precum si verificarea masurilor dispuse cu ocazia controalelor anterioare.

Serviciul Control Relaţii de Munca din cadrul I.T.M. Constanţa a verificat un numar de 327 agenti economici din care 49 au fost sanctionaţi. S-au aplicat un numar de 42 amenzi în valoare de 423.500 lei si 7 avertismente. S-au dispus un numar de 401 masuri cu termen de remediere a neconformitatilor constatate. Au fost depistate un număr de 40 persoane fără forme legale de angajare la 16 angajatori.

A fost inaintată o propunere de cercetare penala catre Parchetul de pe Lângă Judecatoria Constanta , pentru un angajator unde au fost depistate 11 persoane cu muncă fără forme legale de angajare , pentru a se stabili daca acesta se face vinovat de incalcarea prevederilor art. 264 (3) din Legea 53 / 2003 republicata . Angajatorul iși desfăsura activitatea în domeniul construcțiilor .

Neconformităţi depistate :

- Incalcarea prevederilor legale referitoare la incheierea in forma scrisa și transmiterea in REVISAL a contractului individual de munca;

- Nerespectarea prevederilor art.168(1) –Lg.53/2003 privind acordarea drepturilor salariale restante;

- Incălcarea prevederilor legale privind munca suplimentara și munca de noapte;

-

Serviciul Control Securitate si Sănătate in Munca din cadrul I.T.M. a verificat în perioada 01-31.11.2016 un numar de 185 angajatori, s-au dispus un numar de 4111 masuri de remediere a neconformitatilor constatate, s-au aplicat 16 amenzi contravenționale in valoare de 63.000 lei, a fost dispusă sistarea unui echipament tehnic din sectorul reparatiilor auto, până la remedierea defectiunii.

Neconformitați depistate:

- Completarea necorespunzătoare a fiselor de instruire individuală ;

- Organizarea necorespunzătoare a compartimentului de securitate și sănătate în muncă ;

- Nu s-a efectuat evaluarea riscurilor pentru anumite locuri de muncă.