Litoralul românesc, ‘luat pe sus’ de inspectorii ITM: Zeci de AMENZI pentru agenţii economici!
Litoralul românesc, ‘luat pe sus’ de inspectorii ITM: Zeci de AMENZI pentru agenţii economici!
Facebook Twitter Whatsapp Linkedin PinterestAvând în vedere că, în perioada 1 iulie – 1 septembrie 2018, este în derulare “Campania Națională privind identificarea și combaterea cazurilor de muncă nedeclarată și verificarea respectării prevederilor legale în domeniul securității și sănătății în muncă în unități care desfășoară activitate pe Litoralul Mării Negre ”, sâmbătă, 14 iulie a.c., a avut loc o acțiune de control cu caracter inopinat, inspectorii de muncă acționând atât pe timpul zilei cât si pe timpul nopții în stațiunile de pe litoral, acțiune coordonată direct de inspectorul general de stat, Dantes Nicolae Bratu.
Inspectorii de muncă din cadrul Serviciului Control Relaţii de Muncă au controlat, în perioada 1-15 iulie, 220 agenți economici și au aplicat 36 de sancțiuni, din care 26 amenzi în valoare de 653.900 lei și 10 avertismente, prin care au fost dispuse măsuri cu termen de remediere a neconformităților.
Au fost depistaţi 12 angajatori care practicau munca nedeclarată, cu un număr de 41 persoane, care nu aveau încheiate contracte individuale de munca sau pentru care contractul individual de munca nu era transmis in REVISAL.
Ce deficienţe au găsit inspectorii ITM Constanţa !
În urma verificărilor efectuate de către inspectorii ITM Constanţa s-au constatat următoarele deficienţe: nerespectarea prevederilor legale privind evidenţa orelor de lucru prestate de salariati, încalcarea prevederilor legale referitoare la încheierea în forma scrisă și transmiterea în REVISAL a contractului individual de muncă, precum şi încălcarea prevederilor legale privind munca suplimentară și munca de noapte.
“Suntem în plină campanie națională privind verificarea respectării prevederilor legale în ceea ce privește instruirea și informarea lucrătorilor în activitățile din domeniul construcțiilor și urmărim, totodată, prevenirea, identificarea şi combaterea cazurilor de muncă nedeclarată în domenii susceptibile utilizării frecvente a acesteia și în unităţi care desfăşoară activități în staţiunile de pe litoral. Având în vedere operarea modificărilor salariale începând cu 1 ianuarie 2018, consider că este binevenită în continuare clarificarea unor aspecte privind modul de interpretare şi de aplicare a prevederilor legale referitoare la registrul general de evidență a salariaților și în ceea ce priveşte contractului individual de muncă, completarea si transmiterea datelor în Registrul General de Evidență al Salariaților. De asemenea, vom insista pentru cunoașterea și conștientizarea beneficiilor muncii legale și asupra riscurilor la care se expun atât angajații cât și angajatorii în cazurile de muncă nedeclarată.”, inspector general de stat, Dantes Nicolae Bratu.
P.S.
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Urmareste-ne pe Google News