Noua contribuție asiguratoare pentru muncă, de 2,25%, va crește fiscalitatea
Noua contribuție asiguratoare pentru muncă, de 2,25%, va crește fiscalitatea
Facebook Twitter Whatsapp Linkedin PinterestCNIPMMR:
CNIPMMR:
Liviu Rogojinaru
Consiliul Național pentru Întreprinderile Mici și Mijlocii din România (CNIPMMR) nu este de acord cu noua contribuție asiguratoare pentru muncă de 2,25%, întrucât acesta va crește fiscalitatea, a declarat luni secretarul general al Consiliului, Liviu Rogojinaru, în cadrul unei conferințe de presă, scrie Agerpres.
"CNIPMMR nu este de acord cu creșterea fiscalității asupra IMM-urilor generate de noua contribuție asiguratoare pentru muncă de 2,25%, plătită de angajator, deoarece valoare totală a contribuției asiguratoare pentru muncă de 2,25% crește fiscalitatea cu 0,5% pentru majoritatea IMM-urilor, contribuția asiguratoare pentru muncă nu are o destinație clară, vor fi generate costuri privind achiziționarea/modificarea noilor softuri contabile, se produce o bulversare a mediului de afaceri și, în special, a IMM-urilor privind predictibilitatea sarcinilor fiscale", a afirmat Liviu Rogojinaru.
Acesta a spus că, în prezent, contribuțiile plătite exclusiv de angajator, sunt următoarele: fondul de garantare pentru plata creanțelor salariale — 0,25%; concedii și indemnizații de asigurări sociale de sănătate — 0,85%; asigurare pentru accidente de muncă și boli profesionale — între 0,15% și 0,85% în funcție de clasa de risc.
Rogojinaru susține că, prin proiectul de modificare a Codului Fiscal, se elimină contribuția angajatului pentru șomaj de 0,5%. La acestea se adaugă contribuția pentru somaj, plătită de angajator în valoare de 0,5%, valoarea însumată a tuturor acestor contribuții fiind între 1,75% și 2,45%.
Potrivit unui proiect de Ordonanță de Urgență pentru modificarea Codului Fiscal, publicat recent, contribuțiile sociale vor trece de la angajatori la angajați începând cu 1 ianuarie 2018, iar nivelul acestora scade cu 2 puncte procentuale, de la 39,25% la 37,25%.
Din totalul de 22,75% contribuții datorate de angajator, 20 de puncte se transferă către salariat.
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.
Urmareste-ne pe Google News