Politica salarială din acest moment duce la o destabilizare şi ineficienţă instituţională

SNFP:

Politica salarială din acest moment duce la o destabilizare şi o ineficienţă instituţională majoră prin migrarea personalului către alte instituţii publice a căror politică salarială corespunde pregătirii profesionale a funcţionarului public, se arată într-un comunicat al Sindicatului Naţional al Funcţionarilor Publici (SNFP), scrie AGERPRES.

Conform sursei citate, SNFP susţine toate acţiunile angajaţilor sistemului instituţional al Ministerului Muncii, generate de discriminările salariale existente în momentul de faţă, ca urmare a aplicării politicii salariale promovate de actualul Guvern, prin legea 153/2017, privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice.

"Salariile funcţionarilor publici şi ale personalului contractual din instituţiile aflate în subordinea Ministerului Muncii, precum Inspecţia Muncii, ANOFM, ANPIS şi instituţiile subordonate acestora precum şi ANPDCA sunt considerabil mai mici decât ale aceloraşi categorii de personal aflate în subordinea altor ministere, diferenţa salarială pe aceeaşi funcţie publică ajungând până la dublul sumei încasate", conform comunicatului.