Un BĂRBAT a fost GĂSIT MORT la locul de muncă, în Portul Constanța

Replica API 29 septembrie 2021 | 15:53 25179

Tragedie în Portul Constanța! Un bărbat a fost găsit decedat în cursul dimineții de marți, 28 septembrie a.c., în jurul orei 07:50, în incinta Portului Constanța. Oamenii legii și inspectorii ITM au declanșat cercetările pentru stabilirea împrejurărilor și cauzelor care au condus la producerea evenimentului.

Anchetă în Portul Constanța, acolo unde a avut loc un accident de muncă, fiind vorba despre un bărbat găsit decedat. Din nefericire, cadrele medicale ajunse la fața locului nu au mai putut face nimic pentru angajat. În urma cercetărilor s-a stabilit faptul că persoana decedată este Maican Nicolae, angajat în funcția de docher la societatea Nautic Naval SRL, dana 37.

Cum s-a petrecut evenimentul

În cursul zilei de marți, 28 septembrie a.c., în jurul orei 07:00, lucrătorului i s-a făcut rău la locul de muncă. De îndată, s-a apelat la numărul unic de urgență 112. Echipajul SMURD sosit la fața locului nu a mai putut face nimic pentru bărbat. Astfel, la ora 07:50 a fost declarat decesul lucrătorului.

Evenimentul se cercetează de către ITM Constanţa, fiind desemnat un inspector de muncă pentru efectuarea cercetărilor. În baza constatărilor efectuate de acesta, declaraţiilor martorilor şi a documentelor preluate de la societate vor fi stabilite împrejurările şi cauzele care au condus la producerea evenimentului precum şi reglementările legale încălcate şi pe cale de consecinţă răspunderile şi măsurile ce se impun a fi luate pentru prevenirea altor cazuri similare.

Ce spun oamenii legii

În cursul zilei de marți, polițiștii Serviciului de Poliție Transporturi Maritime au fost sesizați, prin apel 112, cu privire la faptul că unui bărbat, de 64 de ani, i s-ar fi făcut rău în timp ce se afla la locul de muncă, respectiv Dana 36 Portul Constanța.

La fața locului, un echipaj medical a declarat decesul bărbatului, trupul neînsuflețit fiind ridicat și transportat la morgă în vederea efectuării necropsiei pentru stabilirea cauzei decesului.

În cauză a fost întocmit un dosar de cercetare penală sub aspectul săvârșirii infracțiunii de ucidere din culpă.

Andreea VREJOIU

Precizări:
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.

Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.

Urmărește-ne pe Google News

Adaugă-ne ca sursă în Google

Urmărește-ne pe WhatsApp

Ti-a placut articolul?

COMENTARII

REGULI PRIVIND COMENTARIILE ȘI CONDUITA UTILIZATORILOR
Dorim ca platforma noastră să fie un spațiu al dialogului civilizat, al exprimării libere și al dezbaterilor bazate pe respect reciproc. Fiecare cititor are dreptul să își exprime opiniile, să critice, să argumenteze și să își susțină punctul de vedere, însă acest drept trebuie exercitat cu respectarea celorlalți participanți la discuție. Pentru menținerea unui mediu decent și echilibrat, nu sunt permise următoarele tipuri de comentarii: ...
Vezi regulamentul complet

dovada, 29-09-2021 / 13:48

Asta e scopul pensionarii la 65 de ani sa platesti o viata pentru pensii speciale!

dardet, 29-09-2021 / 12:31

Era inchiriat la Socep, acolo se lucreaza numai cu personal inchiriat de la alte firme, ca la Socep nu angajeaza decat sefi si sefuleti inepti, personal care chiar face munceste, yoc.

gogu, 29-09-2021 / 12:27

64 ani, munca grea, nu e de mirare.

Vasile, 29-09-2021 / 08:57

Doar ce isi facuse a treia doza

Dorim ca platforma noastră să fie un spațiu al dialogului civilizat, al exprimării libere și al dezbaterilor bazate pe respect reciproc. Fiecare cititor are dreptul să își exprime opiniile, să critice, să argumenteze și să își susțină punctul de vedere, însă acest drept trebuie exercitat cu respectarea celorlalți participanți la discuție.

Pentru menținerea unui mediu decent și echilibrat, nu sunt permise următoarele tipuri de comentarii:

Limbajul vulgar și obscen – înjurături, expresii triviale, insulte, expresii obscene sau formulări jignitoare la adresa altor persoane.
Discursul instigator la ură – comentarii care promovează, încurajează sau justifică ura, discriminarea ori ostilitatea față de persoane sau grupuri pe criterii de rasă, etnie, naționalitate, religie sau alte caracteristici personale.
Comentariile rasiste și xenofobe – afirmații discriminatorii, stereotipuri ofensatoare, atacuri sau generalizări denigratoare la adresa unei comunități etnice, rasiale sau naționale.
Atacurile la persoană – jigniri, amenințări, hărțuire, intimidare sau atacuri repetate la adresa autorilor, cititorilor ori altor persoane menționate în comentarii.
Provocările și instigarea la conflicte – comentarii care urmăresc deliberat să provoace scandal, să alimenteze tensiuni sociale sau să genereze conflicte între persoane și comunități.
Conturile și comentariile abuzive – utilizarea conturilor false, publicarea repetată de mesaje ofensatoare sau încercarea de a eluda regulile prin modificarea ori mascarea cuvintelor interzise.

Măsuri aplicate în cazul încălcării regulilor

Administratorii site-ului își rezervă dreptul de a:

Șterge sau ascunde orice comentariu care încalcă prezentele reguli;
Restricționa temporar dreptul de a comenta al utilizatorilor care încalcă regulile;
Bloca definitiv accesul la secțiunea de comentarii în cazul abaterilor grave sau repetate;
Modera, respinge sau elimina comentariile considerate incompatibile cu normele de conduită ale platformei.

În funcție de gravitatea faptei, măsurile pot fi aplicate fără avertisment prealabil.

Libertatea de exprimare nu înseamnă libertatea de a jigni, discrimina, umili sau instiga la ură. Critica este permisă, dezacordul este firesc, iar opiniile incomode sunt binevenite atât timp cât sunt exprimate într-un limbaj decent și fără atacuri discriminatorii.

Nu cenzurăm opiniile doar pentru că sunt diferite de ale noastre. Intervenim însă atunci când discuția depășește limitele unei dezbateri civilizate și devine un mijloc de insultă, discriminare sau instigare la ură.

Vă mulțumim pentru înțelegere și pentru contribuția la construirea unei comunități în care respectul și bunul-simț sunt reguli de bază.

Replica

REPLICA ONLINE CONSTANTA

Un BĂRBAT a fost GĂSIT MORT la locul de muncă, în Portul Constanța