Un angajator din Constanța a intrat în vizorul "BĂIEȚAȘILOR" din Km 4- 5: "Toți fură!"

Schimb de replici

foto: servuspress.ro

Nici angajările nu mai sunt ce au fost. Acum, mai toate anunțurile se rostogolesc pe internet, inclusiv pe Facebook. Și, fiind rețea de socializare, se lasă cu comentarii ce exprimă părerea celor interesați sau din contră. Dar și angajatorii au libertatea de a spune mai multe. Și asta fac. Spre exemplu, Dan B. a spus că angajează lucrător comercial, dar nu vrea să audă de băieții din Km 4- 5. De ce? Pentru că fură, spune el. "Unul și-a luat mașină într-o singură vară"

"Magazin alimentar caută lucrător comercial marfă (băieţi), exclus Km4.5! De ce? Pentru că au fost din zona asta… Minim 18 ani, maxim 26ani, 8ore/zi, 6 zile, 1.500lei net - cine poate mai mult mai sunt şi alte variante: 12ore/zi, 6zile 2.000lei net - 12ore/zi de zi 2.500lei net - ce trebuie să faci? Umpli frigiderele cu produse, faci cafele, chestii gen... Nu îţi trebuie experienţă, detalii privat", este anunțul postat de Dan B..

Dar lumea nu a fost mulțumită și se pare că mai toți nu au citit mai departe de partea cu băieții din Km 4-5. Și de aici au început întrebările. Iar angajatorul nu s-a sfiit să răspundă: "Când 5 din 5 te fură chiar nu îţi mai arde să faci prietenie cu acea zonă... E riscant, metodele de furat se transmit între prietenii de cartier cât ai clipii, ba, dimpotrivă, au fost aduse îmbunătăţiri... aşa că, mai bine evit acea zonă... ". Și se pare că și cei care locuiesc în cartier s-au băgat în discuție, lăundând-i pe cei care locuiesc în acel cartier.

" Km4-5 forță!!! Bravo băieții care ați lucrat acolo", a spus Andreas M.. "Îl poţi saluta direct pe unul dintre ei. În două luni de zile şi-a luat decapotabilă... la sfârşitul verii, un văr cumsecade... l-a cu ceva mii de euro. De ce nu l-o fi împrumutat înainte să muncească n-am înţeles niciodată. Hoţul neprins este negustor cinstit în România. Ajungi să îţi radă în nas cei care te-au furat, ba, mai au şi tupeul să te şi ameninţe cu bătaia", a completat Dan B..

Liliana CHIRU