Salarii mai mari pentru aleșii neamului. Vezi cine sunt funcționarii publici care vor lua bani mai mulți 

Salarii recalculate pentru o parte dintre angajații din administrația locală din Constanța. Consilierii locali au votat, în unanimitate, noile grile de salarizare pentru Primărie, SPIT și Asistența Socială. Decizia vine ca urmare a majorării salariului minim pe țară.

Consilierii locali municipali au aprobat proiectul de hotărâre privind stabilirea salariilor de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din Primărie, SPIT și Asistență Socială.

Ce a dus la salarii mai mari? 

Ajustarea salarială a fost direct dictată de cadrul național, după ce salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată a fost majorat de la 4.050 de lei la 4.325 de lei lunar, prin Hotărârea de Guvern nr. 146/2026.

Conform proiectului votat de consilieri, măsura reprezintă o punere în acord cu legea și se aplică funcțiilor ale căror salarii de bază se aflau sub noul prag legal de 4.325 de lei.

Prevederile principale ale hotărârii

Conform hotărârii, nivelul veniturilor salariale lunare pentru angajați nu poate depăși indemnizația lunară a funcției de viceprimar al municipiului Constanța.

Salariile de bază stabilite la nivelul gradației 0 se aplică pentru aparatul de specialitate al primarului, SPIT Constanța și DGAS Constanța. 

Gestionarea sistemului de salarizare se asigură cu obligația de a se încadra în fondurile bugetare aprobate pentru cheltuieli de personal. 

Documentul adoptat de Consiliul Local a fost transmis serviciilor de resurse umane și direcțiilor financiare pentru punere în aplicare, precum și Instituției Prefectului Județului Constanța pentru controlul de legalitate.

Proiectul de hotărâre a fost adoptat cu 26 de voturi „pentru“, fără voturi împotrivă sau abțineri. Noile grile salariale vor fi aplicate începând cu data de 1 iulie 2026.