ANGAJĂRI în masă la Constanța: VIDEOCHATUL BATE TOPUL!

Mii de angajaţi din economia autohtonă au fost lăsați acasă, fie să muncească, fie să intre în șomaj tehnic, ca urmare a măsurilor luate de România pentru a combate epidemia de coronavirus. Cu toate acestea, sunt angajatori în Constanța care încă fac recrutări fie că este vorba despre un loc de muncă care poate fi făcut de acasă, fie de la sediul firmei.

Turismul, transporturile, industria evenimentelor şi domeniul ospitalităţii şi al restaurantelor sunt primele domenii afectate direct de criza provocată de pandemia coronavirus. Şocul va fi resimţit şi în alte domenii, de aceea este de aşteptat o creştere a numărului de recrutări după această perioadă. Asistenţi medicali, personal în domeniul hotelier, personal administrativ, instalatori, contabili și agenți imobiliari sunt doar câteva dintre cele mai căutate job-uri. Oferind câteva exemple, putem observa că pe platformele de recrutare a personalului, precum OLX, Ejobs, Best jobs, Job radar și altele, se întânesc în această perioadă anunțuri precum: firma Conta Xpert angajează contabil, în program full-time experiența nefiind necesară, Hotelul Golden Palace angajează recepționer, full-time, Arrachera House caută barman, Hotel Zenith caută barman, bucătar și ospătar, Hotel Opera angajează recepționer, iar foarte multe firme caută consultanți vânzări, brokeri și agenți imobiliari în programe full și part-time.

Pe lângă acestea, există și acele joburi pe care le poți face de acasă, care sunt la mare căutare în această perioadă. Un astfel de job îl oferă S… Constanța. „Cu noi poți să ai viața la care ai visat dintotdeauna. Haine așa cum ți-ai dorit, vacanțe așa cum ți-ai imaginat. Totul e să vrei! Noi îți oferim: 5000 de lei GARANTAT în primele 3 luni și 1500 de lei BONUS la angajare. Te ajutăm să fii cea mai bună versiune a ta. Hai la studio-ul nostru, viața ta nouă te așteaptă! În 2020 ai mari beneficii lucrând alături de familia S…: program flexibil, asigurare medicală private, posibilitatea finanțării unui credit de nevoi personale (casă, mașină sau operații estetice), cursuri de engleză gratuite, cursuri de marketing pentru ați construi cea mai bună imagine, ședințe foto profesionale periodice, gratuite. Lasă-te surprinsă de toate beneficiile pe care le poți avea. Pentru noi nu esti un angajat, esti parte din echipa S..” este anunțul de rectutare al studioului.

Un alt fapt ce poate fi observat este acela că foarte mulți angajatori menționează în anunțul postat faptul că „experiența nu este necesară”, pe când, înaintea acestei epidemii, foarte rar întâlneai această propoziție. Este posibil ca angajatorii să fie atât de dispuși și permisivi încât să angajeze persoane fără experiență? Este foarte posibil. Cu toate că, experiența este foarte greu de căpătat, angajatorii par să ofere înțelegere în această perioadă și să accepte să formeze oameni de la 0.

Conform specialiștilor, ce este clar este faptul că în domeniile conexe structurilor statului care se luptă cu reducerea efectelor pandemiei se vor face mai multe angajări în perioada următoare, ca urmare a creşterii comenzilor din partea statului şi a partenerilor economici care au contract cu statul. În viitorul apropiat, numărul posturilor publicate la stat, cu angajare fără concurs, va creşte odată cu presiunea impusă de criza COVID-19.

Andreea POPA